Gaan gesprekken nooit jouw kant uit? Raak je daardoor gefrustreerd? Heb je het gevoel dat niemand naar je luistert? Eindigen gesprekken altijd met het gevoel dat je anderen tevreden moet maken? Dan is het tijd voor actie! In dit blog geef ik je handige tips voor jouw gesprekstechniek, zodat jij ook eens wordt gehoord en […]
Gefrustreerd omdat mensen niet naar jou luisteren? Lees deze tips! Read More »
Hoe ga ik om met mijn frustraties en hoe zorg ik ervoor dat ik niet de hele dag of de rest van mijn leven gefrustreerd rond loop? Hoe uit ik mijn frustraties op een goede manier? Dat is een hele kunst voor veel mensen. Als jij je daarin herkent, lees dan dit blog goed door. En stuur
Hoe leer ik omgaan met mijn frustraties en hoe raak ik ze kwijt? Read More »
Kijk door maskers heen: volg een cursus gelaatkunde Communicatie: de beste smeerolie op de werkvloer en in persoonlijke relaties. Door open met anderen te communiceren ontdekken we wat ze belangrijk vinden, waar ze mee zitten of last van hebben en wat ze willen bereiken. Moeite om goed te communiceren met anderen of heb je het
Kijk door maskers heen: volg een cursus gelaatkunde. Read More »
De grootste mythe over presenteren is, dat het een keer moet lukken en dat je het kunt of niet. Echter goede sprekers worden niet geboren. Motiverende, inspirerende sprekers zijn mensen die net zo lang door gaan met het aanpassen en verfijnen van hun verhaal, totdat ze deze helemaal perfect vinden tot de interpunctie aan toe. Natuurlijk
Vier mythes over presenteren en het succes ingredient Read More »
Persoonlijke ontwikkeling is prachtig. Je stijgt boven jezelf uit, door uit je comfort-zone te stappen. Nieuwe inzichten, vaardigheden en ontwikkelingen die je verder brengen. Tenminste, zolang je niet te snel gaat. Het is de snelste groei die de krantenkop haalt en die anderen enorm inspireert. “Hoe is zoiets mogelijk” klinkt immers stukken interessanter dan “stap
Persoonlijke ontwikkeling: voorkom dat je te snel gaat Read More »
Durft te dromen. Laatst zag ik een prachtige TED talk, over Big Talk. Een jonge vrouw uit Amerika was ermee begonnen toen ze nieuw kwam op een campus in Amerika en zich alleen voelde, die eerste week. Ze plaatste met al haar moed een berichtje op het Intranet: “Ik ben nieuw, ik ken niemand en
Dromen, doelen en goede gesprekken Read More »
Hoe kan ik leren zonder oordeel te zijn? Hoe kun je leren zonder oordeel te zijn? Voor de één is het moeilijk, bij de ander gaat het van nature. Als jij iemand bent die er moeite mee heeft, is deze blog een aanrader voor je. En kun je het al of kun je het inmiddels
Hoe kan ik leren zonder oordeel te zijn? Read More »
Hoe zet je iemand in zijn kracht? Elke manager, bedrijfsleider, directeur kent het probleem: hoe zet je de juiste mensen op de juiste plek. Hoe laat je iedereen optimaal presteren. Slapeloze nachten kun je er van hebben! Maar als het dan lukt en de trein soepeltjes rijdt, is het overdag fijn werken en ’s nachts
Hoe zet je iemand in zijn kracht? Read More »
Een locatiemanager van een woon-zorg instantie was onderdeel van een groep managers die een training Paard als Spiegel van hun leidinggevende moest volgen en geen zin had om te luisteren. Ik gaf hen die training. Deze manager kwam er ronduit voor uit dat deze trainingsdag zonde van zijn tijd zou zijn en zei: ‘Ferdinand, ik
Hoe krijg ik mensen zover dat ze naar me luisteren? Read More »
Heb je met iedereen conflicten en ben je dat beu? Wil je wel eens weten wat je kunt veranderen om beter met je collega’s, vrienden en familieleden door één deur te kunnen? Om beter te kunnen samen werken en samen leven? Ik zal je een deel van de theorie vertellen en dat aan de hand van
Ik heb conflicten. Wat kan ik er aan doen? Read More »
© InnerQi 2021-2022 | Algemene Voorwaarden | Gedragscode | Sitemap | Webpuccino®